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« Très rapidement après mon arrivée, j’ai eu l’opportunité de rencontrer des membres de tous les services de l’entreprise lors de mon parcours d’intégration. A mi-chemin entre explications sur le fonctionnement de l’entreprise et échanges informels, cette étape m’a permis de bien comprendre l’organisation et surtout de commencer à connaître les différentes personnalités. Cela a permis de créer des liens facilement, ce qui est primordial. »

« Parisien de naissance n’ayant jamais vécu hors d’Île de France, je cherchais à améliorer la qualité de vie de ma famille tout en rejoignant une entreprise ambitieuse, stimulante, où les challenges ne manquent pas. Cornilleau m’a permis de répondre à cette double aspiration et m’a aidé à nous installer dans notre nouvelle région. Je me suis senti accompagné tout au long de mes différentes recherches et lors de mon installation. Cela a grandement contribué à ce que je me sente bien chez Cornilleau mais aussi à Amiens. Et ma famille aussi. »

« J’ai pu faire évoluer mes compétences grâce à des formations que j’avais demandées. J’ai suivi un programme pour m’améliorer dans le management de mon équipe. Cette aide a été précieuse et me sert quotidiennement pour être plus sereine dans mon travail. Elle m’a fait réellement progresser sur ma confiance en moi et m’a permis d’affirmer mon rôle au sein de la société. »

« A mon arrivée en 2015 en tant que chargé de marketing digital, j’avais pour mission de faire progresser Cornilleau sur le e-commerce en France, puis à l’international. Passionné par le ping, je joue en club depuis mon adolescence et m’y suis même impliqué fortement pendant un certain temps. Chez Cornilleau, je me suis porté volontaire pour aider mes collègues sur tout ce qui touche à la compétition. De fil en aiguille, je me suis retrouvé à assurer l’interface avec les joueurs et clubs que nous accompagnons et à participer activement au sponsoring. Cela enrichi considérablement l’intérêt de mon travail au quotidien. »